Šiuo metu įmonėje laukiamas PROJEKTŲ VADOVAS/-Ė (PMO)

Jei kurti Vilniui Tave įkvepia, esi tai, ko mums trūksta! Vilniaus vystymo kompanija jau 30 metų valdo sostinei svarbius infrastruktūros statybos projektus ir taip augina Vilnių. Žalieji parkai, traukiantys skverai, modernios mokyklos ir jaukūs darželiai ar net didžiuliai pasaulinius standartus atitinkantys sporto ar kultūros kompleksai yra mūsų duona kasdieninė ir mes ieškome profesionalų, mylinčių Vilnių bei norinčių kartu jį puoselėti. Čia kiekvienas yra vertinamas už savo indėlį auginant ir gražinant Vilnių. Nuo idėjos iki atidarymo.

Tavo rolė įmonėje: užtikrinti sėkmingą PMO strategijos, paslaugų ir atsakomybių įgyvendinimą.

• Užtikrinti sėkmingą PMO (angl. Project Management Office) strategijos, paslaugų ir atsakomybių įgyvendinimą, PMO tikslų pasiekimą;
• Prisiimti atsakomybę už greitą projektų problemų sprendimą;
• Nuolat vertinti ir stebėti projektų būklę, užtikrinti statuso surinkimą;
• Užtikrinti periodinius projekto valdymo susitikimus, palaikant tinkamą struktūrą bei informacijos pateikimą;
• Prisidėti prie projektų valdymo veiklų aukščiausio prioriteto projektuose (planavimas ir planų valdymas, kokybės užtikrinimas ir kt. veiklos);
• Motyvuoti ir palaikyti savo komandos narius teikiant aukštos kokybės konsultacijas bei pasiūlymus;
• Kurti ir skatinti tobulinimo iniciatyvas projektų valdymo srityse.

• Ne mažesnė nei 3 metų projektų valdymo užtikrinimo didelėje įmonėje patirtis;
• Projektų valdymo standartų (PMBOK, PRINCE2, AGILE ir kt.) išmanymas ir praktinio taikymo patirtis;
• Puikūs lyderystės, komandinio darbo, organizaciniai įgūdžiai;
• Puikūs analitiniai ir planavimo įgūdžiai;
• Atvirumas naujovėms, kūrybiškumas ir drąsa veikti.

• Galimybę prisidėti įgyvendinant didžiausius Vilniaus miesto viešuosius investicinius projektus;
• Atsakingą, dinamišką ir įdomų darbą savo srities profesionalų komandoje;
• Papildomą kintamo atlygio dalį prie pastoviosios atlygio dalies;
• Papildomą sveikatos draudimą (po išbandymo laikotarpio).

Pozicijos pastoviosios atlyginimo dalies intervalas yra nuo 2504 iki 3130 EUR (neatskaičius mokesčių). Prie darbo užmokesčio gali būti mokama kintamoji atlygio dalis. Konkretus darbo užmokestis siūlomas atsižvelgiant į darbo patirtį ir kompetenciją.

UAB „Vilniaus vystymo kompanija“ yra lygias galimybes užtikrinanti darbovietė, kurioje laukiami visi kandidatai, nediskriminuojant dėl jų rasės, religijos, lyties, seksualinės orientacijos ar seksualinės tapatybės, amžiaus, negalios ar dėl kitų su darbo vykdymu tiesiogiai nesusijusių požymių.