Šiuo metu įmonėje laukiamas PERSONALO VALDYMO PARTNERIS/-Ė (ATRANKOS)

Jei kurti Vilniui Tave įkvepia, esi tai, ko mums trūksta! Vilniaus vystymo kompanija jau 30 metų valdo sostinei svarbius infrastruktūros statybos projektus ir taip augina Vilnių. Žalieji parkai, traukiantys skverai, modernios mokyklos ir jaukūs darželiai ar net didžiuliai pasaulinius standartus atitinkantys sporto ar kultūros kompleksai yra mūsų duona kasdieninė ir mes ieškome profesionalų, mylinčių Vilnių bei norinčių kartu jį puoselėti. Čia kiekvienas yra vertinamas už savo indėlį auginant ir gražinant Vilnių. Nuo idėjos iki atidarymo.

Tavo rolė įmonėje: užtikrinti efektyvią ir kokybišką komandos narių atranką.

Terminuota pozicija (1 metams)

Pagrindinės atsakomybės:

  • Personalo atrankos projektų koordinavimas.
  • Darbo skelbimu kūrimas bei talpinimas darbo paieškų portaluose, socialiniuose tinkluose.
  • Aktyvi kandidatų paieška vidinėse ir išorinėse duomenų bazėse, socialiniuose tinkluose.
  • Kandidatų profilių analizė ir pristatymas vadovams.
  • Vadovų konsultavimas aktualiais /atrankų proceso klausimais.

Reikalavimai:

  • Darbo patirtis personalo atrankų vykdymo srityje.
  • Puikūs darbo kompiuteriu ir naudojimosi socialiniais tinklais įgūdžiai.
  • Komunikabilumas, pozityvumas, orientacija į rezultatą.
  • Gebėjimas patraukliai aprašyti skelbiamas pozicijas.
  • Stipri motyvacija ir ambicija pasiekti sutartus tikslus.

Bendrovė siūlo:

  • Galimybę prisidėti įgyvendinant didžiausius Vilniaus miesto viešuosius investicinius projektus.
  • Atsakingą, dinamišką ir įdomų darbą savo srities profesionalų komandoje.
  • Papildomą kintamo atlygio dalį prie pastoviosios atlygio dalies.
  • Papildomą sveikatos draudimą (po išbandymo laikotarpio).

Pozicijos pastoviosios atlyginimo dalies intervalas yra nuo 1600 iki 2000 EUR (neatskaičius mokesčių). Prie darbo užmokesčio gali būti mokama kintamoji atlygio dalis. Konkretus darbo užmokestis siūlomas atsižvelgiant į darbo patirtį ir kompetenciją.

UAB „Vilniaus vystymo kompanija“ yra lygias galimybes užtikrinanti darbovietė, kurioje laukiami visi kandidatai, nediskriminuojant dėl jų rasės, religijos, lyties, seksualinės orientacijos ar seksualinės tapatybės, amžiaus, negalios ar dėl kitų su darbo vykdymu tiesiogiai nesusijusių požymių.

Siųsti CV!